管家帮家政服务员享受福利套餐“巨无霸” 待岗

发布日期:2019-05-10 23:02:56   所属分类:家政公司

近年,随着人民生活水平的快速提高,二胎政策的全面放开以及社会老龄化的到来,家政服务需求爆发式增长,整个家政市场,家政服务供不应求与家政服务员相对不足的矛盾日益突出。家政公司缺乏服务员,尤其是缺乏高质量的专业家政人员成为普遍现象。但在中国首家互联网生态家庭服务商--管家帮,这种问题却并不突出,无论是家政服务员数量还是家政服务员的质量都比较乐观,与行业整体情况形成鲜明反差,据称,造成这种情况的杀手锏,是管家帮为家政服务员推出福利套餐“巨无霸”,成为会员的家政服务员下户待岗期间都能领补贴,还能享受十几项决定职业前景的优厚福利。

管家帮家政服务员享受福利套餐“巨无霸” 待岗

管家帮平台用优厚的福利政策吸引大量专业家政人才

工资高、待遇好 高质量家政服务员齐聚管家帮

众所周知,招工难是家政企业面临的普遍问题,但同为家政企业,管家帮却是一个例外,作为中国首家互联网生态家庭服务商,管家帮每天处理的家政服务订单近10000单,涉及月嫂,育婴师,保姆,保洁,养老护理,以及电器养护,油烟机清洗,更换纱窗玻璃等一般便民家政有20多个大项100多个服务项目。但即使这样,通过管家帮的科学管理,体系化运营,每天可调配的家政服务员,不仅数量绰绰有余,而且各个拥有专业技能。

由于管家帮的家政服务员工作效率高,服务技能好,态度认真诚恳。使广大消费者获得了高质量的家政服务体验。13年来,管家帮在中国家政服务领域树立了良好的口碑,获得了广大消费者的普遍认可。“2016年管家帮荣获家政O2O十大品牌排行榜”榜首,2018年又获消费者最信赖的家政服务品牌殊荣。使管家帮成为百姓心目中最好的家庭生活服务品牌。

管家帮家政服务员享受福利套餐“巨无霸” 待岗

管家帮家政服务员在管家帮商学院接受技能培训

记者通过深入采访得知,由于在家政行业,管家帮已成长为年交易额超百亿元的家政航母,知名品牌,因此,入职管家帮的家政服务员不仅工资普遍高于行业平均水平,而且通过管家帮商学院培训,考试,鉴定,评级,取得执业资格的专业家政服务员,管家帮都会纳入员工制管理,享受优厚的员工待遇,因此,即使在用工矛盾突出的家政行业,管家帮反倒成了一个特例。行业内经验丰富,技能优秀,口碑良好,身体健康的家政服务员纷纷投身管家帮家政服务平台,在这里开创属于自己的家政事业,通过家政培训,家政就业,走上脱贫致富的康庄大道。

福利多、优惠大 个人利益与企业发展密切相关

专业人才是企业发展的强大动力,企业的成长壮大也是员工利益的保障,在管家帮,家政服务员工作经验越丰富、工种等级越高,则工资就越高,目前全国家政服务员平均工资为6500元/月,北京地区8100元/月。为了进一步提高家政服务质量,管家帮将服务员工资与客户评价挂钩,推出了绩效工资制。通过这项改革,许多员工不仅能拿到工资,客户评价好的,还能拿到额外的奖金。

除此之外,管家帮家政服务员后期工资的增长除了服务员上户积累经验外,还需要在下户时不断学习更高等级的家政技能,为赢得高薪工作和客户的争相预定打下牢固的基础。而成为管家帮服务员会员,不仅可以享受到管家帮为家政服务员推出的多重福利套餐,甚至在下户“空窗期”,不上班也可以领工资,让生活更有保障。

据管家帮业务管理部负责人介绍:进入管家帮平台工作的家政服务员,可以通过缴纳会员费的形式成为管家帮家政服务员会员。会员可享受家政技能培训优惠,获得待岗补贴、上户督导服务、参加大型活动等方面的超值优惠政策。

管家帮家政服务员享受福利套餐“巨无霸” 待岗

很多家政服务员通过成为管家帮会员可以享受家政培训优惠折扣

套餐内容环环相扣 服务员入会等级越高福利越多

了解管家帮的都知道,为了给客户家庭提供最优质的家政服务体验、规范家政行业市场,管家帮所有等级的家政服务员必须通过专业化的培训、考试合格后才能持证上岗,因此,家政服务员加入管家帮会员系统,除了在工服、教材、评级等方面享受更优惠的价格外,最直接的好处就是所有的培训课程都会有折扣,具体来说就是: